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请问劳动法有没有规定实习期最长可以多久,急~大伙帮帮忙~~
我现在单位实习,等毕业证拿到才可以正式签合同,但是我的毕业证要8个月以后才能拿到,我想问问劳动法里面实习协议最多可以签多久?很急,请大家帮帮忙,在线等。
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相关建议 2008-07-11
你好,劳动合同法规定并没有关于实习的规定。只是规定了最长试用期不超过6个月。
实习和试用不同,实习是不签劳动合同的,你们不是雇佣关系,没有法律保护。但试用是要签合同,并且有转正期限的。
实习期一般是不算在合同期内的,你可以和公司谈谈,这个也是可以变通的
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其他看法
第1个回答 2008-07-11
劳动法和劳动合同法均没有规定实习期,只规定了试用期。
我认为实习仍然是学习的过程,应按照教育部门或者学校的有关规定执行。
第2个回答 2008-07-11
劳动法中没有实(见)习规定,在《关于建立高校毕业生就业见习制度的通知》中规定:三、认真做好见习期间的各项管理工作。各级人事、劳动保障、教育、财政、国有资产监管、国防科学技术工业管理等部门要加强对见习单位和高校毕业生的指导,加强宏观管理和检查,保证见习活动的顺利进行。见习期限一般为六个月,最长不超过一年。
第3个回答 2008-07-11
实习期没有什么具体规定,主要还是要和单位协商。
第4个回答 2008-07-11
半年
第5个回答 2008-07-11
最长半年
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