银行招聘考试内容主要有哪些

如题所述

笔试大致分为四大块内容:英语、行政能力测试和银行专业知识、综合知识。
行政职业能力测试类
考试类型与国家公务员考试行测相同,包括言语理解、判断推理、数量、资料分析、常识。其中会结合一些银行的专业知识,主要是银行概况方面题型为选择题。可以先不做数字推理,留到最后再做,先浏览一下都有哪些类型的题目,可以自己调整做题顺序,一定要把最初的精力放在最拿手的题目上。考前建议多去了解一下行测题型。
英语类
主要包括:词汇与语法、英汉互泽、改错、完型填空和阅读理解等。主要考察读写能力,但部分银行招聘高级管理培训生和涉及外汇业务岗位的考生还要考察听说能力。考察有两种类型,一是托业类,二是四六级类。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2017-07-15
五大行招聘考试主要内容主要包括:英语、EPI、 综合(经济、金融、会计、法律、计算机、管理学、市场营销、银行常识)。如有其他问题咨询知道客服!
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