有些同事以完成其他部门的工作为荣，自己的本职工作却还需要别人帮忙，他们是怎么想的？

如题所述

我觉得这部分人往往抱着这样的心理。

自己帮助其他部门完成工作任务，会让其他部门的人觉得自己是一个非常能干的人，别人留下一个好的印象，维持良好的人际关系。而由于帮助其他部门消耗了自己大量的时间，耽误了自己的本职工作，为了快速的完成任务不得不向其他人寻求帮助。

这是一种极度爱面子的表现，其实暗含着一种自卑，他希望得到别人的认可来找到自己存在的意义。

同一部门儿的人朝夕相处，彼此间脾气性格非常了解，而对于其他部门儿的人来讲，对他根本一无所知，所以有利于他改变自身的形象。

而且虽然是不同部门的同事，也是良好的传话筒，当自己在本部门发展不顺利的时候，也可以通过这种形式让其他部门的领导认识到自己的存在，其实也算是给自己留一条后路。

不过他留后路的做法会给同部门的人带来麻烦，有些自私。俗称叫吃着锅里的看着碗里的，搞不好就会翻船，并不是每个部门的领导都愿意自己的人在手头任务没有完成的情况下去帮别人做干活。

其实这个道理就像大学宿舍的情况，总有个外表光鲜亮丽，在外边儿被视为女神的人，在宿舍里其实是个邋遢鬼。

对于这种人，我们可以选择视而不见，如果他就自己的本职工作向你寻求帮助，你完全可以找个理由拒绝掉。他既然想当好人，那么就让他去当，我们没有义务去替他完成他本该完成的工作。