为什么一些大学生就业越来越难?

为什么一些大学生就业越来越难?:对于大学生就业难,这个问题,我觉得完全看个人,看你愿不愿意在大学毕业之后,脱离父母的庇护,一个人在社会上自力更生。毕业生:-大学生,就业,越来越

首先其实我觉得是技术吧,前几天我们学校的招聘会,来的公司基本上都是再招销售,因为销售不需要太多的技术,只要能放开说就好的,但是专业对口的工作都需要知识和技术,但是大多数学生学得并不怎么样,学得好的一般都去考研去了,所以就剩下了这些既没有过硬的技术,脸皮又太薄的大学生,高不成低不就,最终错过好多岗位。

其次“供求矛盾”是导致大学毕业生就业难的重要原因。在“供需见面,双向选择”的高校毕业生就业制度下,毕业生作为人力资源提供方通过就业市场择业,用人单位作为需求方在就业市场中选拔毕业生。只有供求相一致,才能实现均衡,否则则会失衡,导致“就业难”。“供求矛盾”的表现主要有:毕业生的专业结构、知识结构、综合素质、学历层次,甚至就读院校等等不适应市场需求;毕业生的择业倾向与技能等不适应市场需要;毕业生的择业期望值与用人单位要求不一致等等,这些矛盾的存在,导致了非自愿的摩擦性和结构性失业。

再有市场缺陷也是大学毕业生就业难的成因之一。市场发育不充分、不完善,市场化程度低;围绕高校、地区、行业存在不少就业市场,但是未形成较统一的大市场,导致毕业生和用人单位搜寻成本较高;市场规则不统一,部分市场甚至秩序混乱等等。导致就业市场的不完全竞争、不完全信息和较高成本,影响就业。当前买方市场中的不完全竞争会导致两种现象:一是部分用人单位的人才高消费,二是一些毕业生被迫退出市场,形成周期性失业;市场信息不完全会导致摩擦性失业或结构性失业;市场进入和运行成本较高则可能会导致一定程度上的周期性失业。用人单位招不到满意的毕业生,毕业生找不到满意的单位,是市场不完善、信息渠道不畅通的直接体现。

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2020-09-22
对于大学生就业难,这个问题,我觉得完全看个人,看你愿不愿意在大学毕业之后,脱离父母的庇护,一个人在社会上自力更生。

毕业生就业难原因如下:
1、随着社会的发展,教育的完善,现在的大学生太多,而不是以往,我们村里出了一个大学生都为之自豪的时代,现在比的是什么,是高学历,和含金量比较高的证书(一级建造师等),一个好的公司自然会优先选择这样的毕业生,这样就意味着一大批毕业生被淘汰,在一家人才市场招工的好公司只有几家,但是大家都可以看到,市场开门人满为患的局面,职位有限。
2、人工智能的开发,人工智能现在可以重复的操作一些简单的流程,并且不会偷懒不会喊累,效率还高,往往一个技术工,管理一个车间还闲的发慌,这样的情况下,一家公司为成本打算,也会花高价请一个精通相关技术的员工,也不会去请一个刚从大学毕业从来没有工作经验的员工吧。

3、关系户,这种现象有很多,并且也是公司认可,为什么认可,通过关系户进入公司的员工,技术不用额外请人培训,亲属自己带,虽然会出现抱团的局面,但是同样的工资,只要不影响公司利益,工作效率和工作氛围相对还要强上不少。
4、心态,这一类往往是中等偏下学历,不高不低,比上不足比下有余,福利好的公司进不去,福利一般的公司看不上,有时候我们可以看到一个局面,一个大专院校就业率居然比三本院校要高。

所以在这里希望大家根据自己的自身情况来面对这一波就业潮,保持良好的心态,相信找一份适合自己的工作不难,出校门后,进入任何一家公司,抱着空杯的心态去学习,取长补短,祝大家都找到一份满意的工作。

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