公司一年没给签劳动合同我该怎么办？
之前在公司干过一年公司也给交了社保。中间因为身体原因辞职在家修养了半年多，然后重新进去公司，干了一年了也没给交社保也没有签合同，当时说的是三个月以后就给续上结果都一年了，前两天我去查的时候才发现没给我交。
当时只是填了一个表，在表的下面有个备注写的是自愿放弃交保险之类的让我签，我说我想交保险这个就不用签了吧，然后人事的说必须得签不然不给入职然后答应我三个月之后给交。
现在都一年了我该怎么办，当时签的这个东西对我有影响吗？
第1个回答 2019-07-05
你所在的公司这种做法是是不对的，不符合国家规定，如果找公司主管不起作用建议你到劳动监察大队投诉，拿到自己应得的社会保障。但是如果这样做了，也许你就的再找工作了。
第2个回答 2019-07-05
你可以和公司的人聊聊看，看为什么没有签合同，要怎么样才会签合同。聊天的时候记得录个音。去看一下合同的相关法律，告诉你们公司的人如果不签合同的话，你就要走法律程序，要去劳动局告他们。
第3个回答 2019-07-05
我认为，公司没签劳动合同你只能去劳动监察部门去投诉，要不向公司领导提出辞职不干。
第4个回答 2019-07-05
当时签的自愿放弃社保，估计你就算是找劳动保障部门也没用。你可以试试看，把公司口头承诺三个月后交社保等当时的情景说明白，看看行不行。还有，我觉得你应该离开这家公司，因为这家公司存在故意坑人的问题，缺乏信誉度和安全感。
第5个回答 2019-07-05
公司一年都没给你签劳动合门了，你就直截找公司问问是怎么回事。对一个人来说在任何地方工作都应签劳动合同，因直接关系到你的切身利益。有的单位有试用期有的一月有的三月，但从未听说试用一年的。所以你得问清楚是怎么回事。
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